*招聘流程:①線上測評(píng)——②現(xiàn)場面試
一、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的專項(xiàng)項(xiàng)目(成套項(xiàng)目)收入、成本、費(fèi)用、利潤分析;
2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)分公司財(cái)務(wù)工作及核算;
3.負(fù)責(zé)復(fù)核分公司賬務(wù)、輔導(dǎo)并配合分公司建立財(cái)務(wù)核算體系;
4.負(fù)責(zé)匯總、分析、編制分公司經(jīng)營情況分析報(bào)告。
二、任職要求
1.本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、審計(jì)及財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè);
2.從事財(cái)務(wù)工作1年以上,具有較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制能力;
3.中級(jí)以上職稱,具有注冊會(huì)計(jì)師資格、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師優(yōu)先;
4.熟悉國家財(cái)務(wù)政策、會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法,熟練使用財(cái)務(wù)軟件及Office辦公軟件;
5.熟練掌握會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)制度中所有與成本核算有關(guān)的知識(shí)、本行業(yè)知識(shí);
6.工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),嚴(yán)守機(jī)密,堅(jiān)持原則,良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神;
7.良好的職業(yè)操守、對數(shù)據(jù)敏感;
8.學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力強(qiáng),服從公司管理。
三、工作時(shí)間
一般工作日8:30 ~ 12:00,14:00 ~ 17:30,周末雙休,享受國家法定節(jié)假日
四、福利待遇
五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、定期體檢、各類活動(dòng)、帶薪年假、各類補(bǔ)貼、免費(fèi)工作餐