崗位職責(zé):
1、通過(guò)部門輪崗,了解財(cái)務(wù)基本操作,之后根據(jù)個(gè)人專長(zhǎng)和興趣選擇工作方向;
2. 負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款管理,包括對(duì)賬、結(jié)算、收款、合同管理等工作;
3. 負(fù)責(zé)成本、費(fèi)用單據(jù)審核;
4. 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算和報(bào)表編制,包括應(yīng)收、應(yīng)付、固定資產(chǎn)、總賬模塊賬務(wù)處理以及財(cái)務(wù)報(bào)表編制工作;
5. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析工作;
6. 負(fù)責(zé)稅務(wù)工作,包括發(fā)票購(gòu)買及日常稅務(wù)工作;
7、協(xié)助分析相關(guān)數(shù)據(jù)以優(yōu)化管理效率及工作模式;
8、協(xié)助管理內(nèi)部流程,預(yù)防相關(guān)風(fēng)險(xiǎn);
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,數(shù)理統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)稅務(wù)等相關(guān)專業(yè);
2.有志于在公司財(cái)務(wù)管理方向發(fā)展,能夠接受在基層崗位鍛煉;具有較強(qiáng)的責(zé)任心、細(xì)心細(xì)致能力、數(shù)據(jù)分析能力、邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
3.具備一定的財(cái)務(wù)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),有主動(dòng)學(xué)習(xí)意愿,勤奮踏實(shí)自律;
4.有敏銳的數(shù)字分析能力、良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。