一、崗位職責(zé)

戰(zhàn)略規(guī)劃：全面主持學(xué)校工作，制定并落實(shí)學(xué)校中長期發(fā)展規(guī)劃，推動教育教學(xué)改革與創(chuàng)新。
行政管理：領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子，完善管理制度，優(yōu)化資源配置，保障學(xué)校高效有序運(yùn)行。
質(zhì)量提升：聚焦教育教學(xué)質(zhì)量，構(gòu)建科學(xué)評價(jià)體系，提升學(xué)生綜合素養(yǎng)與教師專業(yè)能力。
團(tuán)隊(duì)建設(shè)：培養(yǎng)骨干教師隊(duì)伍，營造積極向上的校園文化，打造團(tuán)結(jié)協(xié)作的教師團(tuán)隊(duì)。
對外協(xié)作：加強(qiáng)家校社聯(lián)動，拓展教育資源，提升學(xué)校社會影響力和品牌美譽(yù)度。
二、任職要求

基本條件

擁護(hù)黨的教育方針，師德高尚，遵紀(jì)守法，熱愛教育事業(yè)。
本科及以上學(xué)歷，具備教師資格證及校長任職資格證（或相關(guān)管理資質(zhì)）。
10年以上教育工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上校級管理崗位經(jīng)歷，有突出的辦學(xué)業(yè)績。
核心能力

熟悉基礎(chǔ)教育發(fā)展動態(tài)，具備先進(jìn)的教育理念和改革創(chuàng)新意識。
卓越的領(lǐng)導(dǎo)力、決策力和執(zhí)行力，能統(tǒng)籌協(xié)調(diào)多方資源。
優(yōu)秀的溝通能力與團(tuán)隊(duì)凝聚力，善于激發(fā)師生潛能。
優(yōu)先條件

省級以上優(yōu)秀校長、名校長工作室主持人、特級教師等榮譽(yù)稱號者優(yōu)先。
具有國際化視野或特色辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
四、薪酬待遇

提供具有市場競爭力的薪資（具體面議），享受學(xué)校規(guī)定的績效獎(jiǎng)勵(lì)、五險(xiǎn)一金及福利待遇。
提供專業(yè)發(fā)展支持，包括國內(nèi)外高端培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流機(jī)會等。